APRENDIZADO DE COORTE

Capacite os líderes
para colaborar e inspirar

Quando equipes de liderança estudam juntas, elas podem impactar uma mudança cultural e gerar resultados comerciais.

Veja o que o aprendizado de coorte pode fazer pela sua organização

  • Crie líderes que inspiram inovação e lideram em meio a mudanças
  • Desenvolva líderes que fomentam relacionamentos sólidos e leais com os funcionários
  • Alinhe as equipes de liderança para impulsionar uma transformação positiva
  • Capacite os líderes com as ferramentas necessárias para eles serem resilientes e adeptos à resolução de problemas

Apoie seus líderes com programas de desenvolvimento interativos

Fomente um senso de comunidade e alinhamento da equipe com programas e cursos baseados em grupo, e mantenha os líderes engajados com diversos formatos de aprendizado.

Os programas oferecem uma combinação de atividades autogeridas, fóruns de discussão colaborativos e eventos online ao vivo ministrados por especialistas.

Nossa rede de especialistas com professores, escritores e líderes inovadores orientam os alunos pelo programa.

Os programas podem ser personalizados para oferecer contexto empresarial às necessidades dos alunos.

Graças à IA e ao machine learning, sua organização poderá prever melhor a mudança comportamental, agir com insights úteis e impulsionar o impacto comercial.

Aprendizado de ponta

Com mais de 50 cursos e programas de aprendizado de coorte, temos opções de desenvolvimento para líderes de todos os níveis.

Acting Inclusively

Acting Inclusively

Stefanie Johnson

Developing Your Emotional Intelligence Skills

Developing Your Emotional Intelligence Skills

David Caruso, Lisa Rees

Cultivating Community Through Trust and Connection

Cultivating Community Through Trust and Connection

Jon Levy

Leading Transformative Conversations

Leading Transformative Conversations

Michael Beer, Ph.D., Russell Eisenstat

Quando os líderes estudam juntos, eles podem:

  • Desenvolver competências de liderança
  • Gerenciar melhor as mudanças e alinhar as equipes com iniciativas importantes
  • Desafiar ideias e aprender uns com os outros
  • Acelerar a adoção da mudança positiva entre todos os líderes
  • Reduzir o atrito e silos organizacionais

Uma abordagem multimodal

Os líderes aprendem de diversas maneiras durante o programa para mais engajamento,
eficiência e impacto.

Aprendizado assíncrono com módulos autogeridos de microaprendizado, fáceis de concluir e aplicar.

Fóruns de discussão incentivam a comunidade com pares, especialistas e moderadores.

Grupos de discussão promovem a formação de equipes e resolução coletiva de problemas.

Sessões ao vivo ministradas por especialistas permitem discussões detalhadas sobre áreas de temas que são do interesse dos alunos.

Evolua seu treinamento de liderança

O material incluído no aprendizado de coorte da Udemy era valioso, bem apresentado e oportuno para minha equipe e, na minha opinião, para a organização como um todo. Uma experiência absolutamente positiva.
Dr. Joshua Mackey
Vice-presidente e Diretor de Recursos Humanos

Saiba mais sobre o que nossa solução de aprendizado de coorte pode fazer pela sua organização