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Un pódcast sobre liderazgo para ayudarte a trabajar, liderar y vivir de forma diferente.
ÚLTIMO EPISODIO
Construyendo una organización basada en habilidades con Paul Kent
Con la participación de Kelly Schwarze, gerenta sénior de Marketing de Contenido Digital de Udemy, y Paul Kent, gerente sénior de Aprendizaje y Desarrollo de PepsiCo
Cómo convertirse en un supercomunicador
Con la participación de Charles Duhigg, escritor de The New Yorker y autor de Supercommunicators
Autoconciencia estratégica: las habilidades que definen a los líderes
Con la participación de la Dra. Ann Schulte, consultora y antigua gerente de Aprendizaje, Procter & Gamble
Transformar el futuro: liderazgo visionario con Sunny Bonnell
Con la participación de Sunny Bonnell, CEO y cofundadora de Motto
Navegar por la dinámica generacional en el trabajo y en la vida
Con la participación de Sophie Riegel, coach, oradora y autora
Cultivar el éxito de la generación Z con un liderazgo centrado en el ser humano
Con la participación de Stefani Okamoto, directora de Excelencia en Gestión de ServiceNow, y David Yeager, profesor asociado de Psicología del Desarrollo de la Universidad de Texas en Austin.
Empoderar a las mujeres de color en el lugar de trabajo con Cynthia Pong
Con la participación de Cynthia Pong, fundadora y CEO de Embrace Change
Del caos total a lugares de trabajo de ensueño
Con la participación de Hebba Youssef, directora de Personal de Workweek y fundadora y creadora de “I Hate It Here”
Neurodiversidad en el trabajo: estrategias para un liderazgo inclusivo
Con la participación de Jessica Michaels, coach, oradora y consultora
De salas de redacción a salas de juntas: la visión del liderazgo de Alan Murray
Con la participación de Alan Murray, presidente del Dow Jones Leadership Institute
Lecciones de liderazgo de ejecutivos de la lista Fortune 500
Con la participación de Kelly Schwarze, gerenta sénior de Marketing de Contenido Digital, Udemy
Construyendo una organización basada en habilidades con Paul Kent
Con la participación de Kelly Schwarze, gerenta sénior de Marketing de Contenido Digital de Udemy, y Paul Kent, gerente sénior de Aprendizaje y Desarrollo de PepsiCo
Identifica el comportamiento de tu liderazgo para trabajar mejor y más rápido
Con la participación de la Dra. Frances Frei, profesora de Harvard Business School
El liderazgo y la gestión no son lo mismo
Con la participación de la Dra. Barbara Kellerman, colega, Center for Public Leadership, Harvard Kennedy School, Harvard University
Las 7 reglas del poder (y por qué deberías desarrollar las tuyas)
Con la participación del Dr. Jeffrey Pfeffer, profesor de comportamiento organizacional en Graduate School of Business, Stanford University
Tu equipo necesita una estrategia
Con la participación del Dr. Roger L. Martin, fundador y presidente, Roger L. Martin
Cómo la autenticidad gana (y mantiene) la confianza
Con la participación de la Dra. Genefa Murphy, directora de marketing de Udemy
Cultura, confianza y flexibilidad: las claves del éxito profesional
Con la participación de Deb Tees, directora de talento y capacidad organizativa de Lockheed Martin
Cómo la cultura de la empresa afecta a cada miembro del equipo
Con la participación de Brandon Carson, vicepresidente de aprendizaje de Starbucks
En los negocios, la mejor historia gana
Con Mark Edwards, coach ejecutivo y autor de “Best Story Wins”
Crea un equipo de equipos para empoderar a tu organización
Presentamos Gen. Stanley McChrystal, director y CEO de McChrystal Group
Cómo McLaren presume las fortalezas de su equipo dentro y fuera de la pista
Con la participación de Ian James, director de Administración de McLaren Electric Racing y director de los equipos NEOM McLaren Formula E y Extreme E, Mclaren
Cómo cambiar el clima con poca flexibilidad
Brad Stulberg, autor de Master of Change y profesor asistente en la Universidad de Michigan
Por qué una “Cultura de genialidad” puede reprimir la innovación
Con Mary C. Murphy, PhD, psicóloga social y autora de Cultures of Growth
La burocracia no es la solución
Con Gary Hamel, profesor visitante de la Universidad de Negocios de Londres
Soluciona problemas convirtiendo las ventajas en una victoria
Con Rory Sutherland, vicepresidente de Ogilvy UK
Gestión intergeneracional
Con Lindsey Pollak, experta en carrera profesional y lugar de trabajo
Ser muy curioso puede transformar la forma en que lideras
Con Scott Shigeoka, experto en curiosidad
Si quieres llegar a trabajadores de distintas generaciones, debes entender sus preferencias tecnológicas
Con Jean Twenge, autora de Generations: The Real Differences between Gen Z, Millennials, Gen X, Boomers, and Silents—and What They Mean for America’s Future y profesora de Psicología de la Universidad Estatal de San Diego
Haz que la revolución de la IA sea compatible contigo
Con Prasad Raje, director de Productos, Udemy
Cómo definir tu propósito
Con Nick Craig, presidente de Core Leadership Institute
Cómo se unen el potencial humano y las tecnologías emergentes
Con Neda Schlictman, Directora de Administración y Directora de Aprendizaje, Liderazgo y Potencial Humano, Deloitte
Empoderar a las personas adecuadas en los trabajos adecuados (en inglés)
Con Brad Watt, director de Aprendizaje de Colgate-Palmolive
Cómo ser un líder aunque no tengas el título (en inglés)
Con Roberta Matuson, coach ejecutiva y autora de “Can We Talk?”
Liderar con una mentalidad virtual (en inglés)
Con Sacha Connor, CEO y fundadora de Virtual Work Insider
Apoyo a los empleados que inician su carrera profesional (en inglés)
Con Jennifer Barnes, líder de Aprendizaje y Desarrollo Global, Celanese
Crear tu propio puesto en la mesa (en inglés)
Con Yvell Stanford, directora de Talento y Aprendizaje, New York Metropolitan Transit Authority
El secreto para alcanzar tus objetivos (en inglés)
Con Jack Daly, CEO, coach y autor de “Life By Design”
Cómo dar retroalimentación que realmente sea escuchada (en inglés)
Con Elizabeth Pagé, autora, profesora y experta en liderazgo
Perfecciona tus habilidades para el futuro del trabajo asistido por IA (en inglés)
Con el Dr. Vasant Dhar, profesor, Escuela de Negocios Stern de la NYU
Cultivar la curiosidad ampliará tu mente (en inglés)
Con Ian Leslie, autor de Curious and Conflicted
Rigor y disciplina: La fórmula secreta del CEO de Udemy, Greg Brown (en inglés)
Con Greg Brown, director ejecutivo de Udemy
Cómo disfrutar tu profesión desde el primer día (en inglés)
Con Shannon Lewandowski, directora del programa de desarrollo en Great American Insurance Group
Cómo hacer que el lugar de trabajo sea como un oasis en un mundo de incertidumbre (en inglés)
Con Rebecca Ray, vicepresidenta ejecutiva de Human Capital, The Conference Board
Navegar por la jungla corporativa (en inglés)
Con la Dra. Hamaria Crockett, catedrática principal, coach ejecutiva y vicepresidenta de Liderazgo y Desarrollo organizacional en Pax Eight
Cómo la práctica de bajo riesgo crea habilidades de liderazgo duraderas (en inglés)
Con Adam Pannone, líder de Programa digital, Johnson & Johnson
Fomentar lugares de trabajo inclusivos y una mentalidad de crecimiento (en inglés)
Con Sabrina Khan, gerenta de Desempeño y Desarrollo, Encompass
Líderes comprometidos: Liderar de afuera hacia dentro con Dave Ulrich (en inglés)
Con Dave Ulrich, profesor de la Facultad de Negocios Ross de la Universidad de Míchigan y socio de RBL Group
El arte de la retroalimentación 360 para líderes emergentes (en inglés)
Con Alisa Cohn, coach ejecutiva y autora
Para los líderes, “equipo” es un verbo y no un sustantivo (en inglés)
Con el Dr. Robert Wengrzyn, gerente de Talentos y Aprendizaje de la Cadena de Suministro en Intel
Prosperar en un entorno de trabajo híbrido (en inglés)
Con Hassan Osman, vicepresidente sénior de Servicios Profesionales, NWN Carousel
El poder de la vulnerabilidad en el trabajo (en inglés)
Con Stephanie Stapleton-Sudbury, presidenta de Udemy Business
Liderazgo auténtico para construir entornos con niveles de confianza altos (en inglés)
Con Lisa Dahm, directora global de Desarrollo de Personal de TI en el Grupo TUI
Cómo el liderazgo total transforma tu vida más allá del trabajo (en inglés)
Con Stew Friedman, profesor emérito de Prácticas de administración de The Wharton School y fundador de Total Leadership
Cómo una visión profesional sólida te mantiene firme (en inglés)
Con Siya Raj Purohit, directora global de Tecnología Educativa y Desarrollo de la Fuerza Laboral en AWS y socia general de Pathway Ventures
Liderar desde tus fortalezas (en inglés)
Con Kristi Burnham, vicepresidenta de Participación y Desarrollo de Empleados de Unicef USA
Por qué la comunicación es la habilidad más importante (en inglés)
Con Molly Nagler, directora de Aprendizaje en PepsiCo
Buscar la valentía para ser nuestras mejores versiones en el trabajo (en inglés)
Con la Dra. Laura Morgan Roberts, profesora asociada de Administración de empresas en la Facultad de Negocios de Darden de la Universidad de Virginia
líderes serviciales, cambio social y valor compartido (en inglés)
Con Layli Miller-Muro, estratega en Propósito e Impacto
Encontrar el camino entre el ruido con intención (en inglés)
Con Dorie Clark, autora de grandes éxitos de Wall Street Journal
Por qué los líderes fuertes son estudiantes fuertes (en inglés)
Con Johann Laville, director de Aprendizaje, Merck
Cómo comunicarte como un líder (en inglés)
Con Deborah Grayson Riegel, coach de comunicación y autora de “Go To Help: 31 Strategies to Offer, Ask For, and Accept Help”
Cómo liderar con propósito, apoyo a las mujeres en el lugar de trabajo y crear tu propio destino (en inglés)
Con Melanie Weaver Barnett, directora ejecutiva de Educación en la Facultad de Negocios Stephen M. Ross de la Universidad de Míchigan
El gran desinvolucramiento: cómo la cultura de aprendizaje de 3M inspira la participación de los empleados y la innovación (en inglés)
Con Samuel Ragsdale, director de Aprendizaje y Desarrollo en 3M
Cómo la inclusión impulsa la innovación y la retención de empleados (en inglés)
Con Stefanie Johnson, directora del Doerr Institute for New Leaders de la Universidad Rice
Cómo el propósito impulsa el verdadero liderazgo (en inglés)
Con Bob Quinn, profesor de la Facultad de Negocios de la Universidad de Míchigan y cofundador del Center for Positivo Organizations.
Transformar el alto potencial en un buen desempeño (en inglés)
Con Stewart Kidd, director de Recursos Humanos y Talento en Kershaw County, en Carolina del Sur
Aprender en el medio (en inglés)
Con Dave Pottruck, antiguo director ejecutivo de Charles Schwab
Innovación en medio de la incertidumbre económica (en inglés)
Con Karl Ulrich, profesor CIBC de la Wharton School de la Universidad de Pensilvania
La diferencia entre la “positividad tóxica” y el liderazgo positivo (en inglés)
Con Kim Cameron, profesor emérito de Administración y Organizaciones de la Universidad de Míchigan y cofundador del Center for Positive Organizations
Cómo alinear el propósito, la estrategia y la cultura (en inglés)
Con Melissa Daimler, directora de Aprendizaje de Udemy
Cómo el ser padre y tener un propósito crea líderes fuertes (en inglés)
Con Erin Mara, vicepresidenta de Administración de Talentos en BJ’s Wholesale Club
Presentado por:
Alan Todd
Anfitrión del pódcast Leading Up
Ejecutivo de Desarrollo del Liderazgo
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